28 Mai 2024Personaler weltweit setzen auf Technologien, Deutschland ist zögerlichPersonalmanagementPersonalleiterbefragungPersonalarbeitStudieDigitalisierung
22 Mai 2024LGBTQIA+ sehen ihre Identität weiterhin mit beruflichen NachteilenPersonalmanagementArbeitsbarometerDiversityPersonalarbeitStudieUnternehmenskultur
29 April 2024Unternehmen senken Hürden für BewerberPersonalmanagementPersonalleiterbefragungRecruitingStudie
16 Februar 2024Deutsche Arbeitnehmer stellen Sicherheit über FlexibilitätPersonalmanagementArbeitsbarometerStudie
07 Februar 202487 % der Unternehmen kämpfen mit einem ArbeitskräftemangelPersonalmanagementPersonalleiterbefragungStudieArbeitsmarkt
18 Januar 2024Deutsche Arbeitnehmer wollen Stabilität statt VerantwortungPersonalmanagementArbeitsbarometerStudie
10 Januar 2024Mehrheit der Unternehmen will in 2024 keine neue Stellen schaffenPersonalmanagementPersonalleiterbefragungPersonalarbeitStudie
27 Dezember 2023Urlaubsplanung 2024: stressfrei und fair durchs JahrPersonalmanagementPersonalleiterbefragungStudie
01 November 2023Arbeitnehmer wollen Workation – viele deutsche Unternehmen zögernUnternehmensführungPersonalmanagementArbeitsbarometerNew WorkPersonalleiterbefragungStudieWork-Life-Balance
04 Oktober 2023Deutsche Wirtschaft setzt auf KIPersonalmanagementUnternehmensführungPersonalleiterbefragungStudieDigitalisierung
