167 Jobs für Möbel gefunden

Ohne Möbel wäre unser Lebensalltag ziemlich unbequem. Schließlich kann sich kaum jemand ein Zuhause ohne weiches Bett, praktische Küche und robuste Arbeitsflächen wie Tische vorstellen. Auch im Berufsleben nehmen Möbelstücke eine unverzichtbare Funktion ein, etwa in Form von Bürostühlen oder Aktenschränken. Somit haben Arbeitskräfte in der Möbelindustrie alle Hände voll zu tun. Erfahren Sie im Folgenden mehr über Möbel-Jobs, ihre Aufgabenbereiche, Voraussetzungen und Zukunftsaussichten.

Möbel-Jobs befassen sich mit der Produktion, dem Verkauf und dem Transport von Möbeln. In der Möbelherstellung sind Berufe wie Tischler und CNC-Maschinenbediener anzutreffen. Während Schreiner in Handwerksbetrieben eher auf die Fertigung von Einzelstücken und Spezialanfertigungen wie Küchen spezialisiert sind, arbeiten Produktionsmitarbeiter wie Maschinen- und Anlagenführer vorwiegend in der seriellen Möbelproduktion. Sie bestücken Produktionsanlagen, justieren Schneid- und Fräsmaschinen und bewachen den Herstellungsprozess. 

Größere Produktionsunternehmen und Möbelhäuser beschäftigen für den Transport fertiger Möbelstücke und Rohmaterialien wie Holz zusätzlich Lagermitarbeiter wie Staplerfahrer. Da Küchenstudios und andere Einrichtungshäuser auch die Möbelmontage beim Kunden vor Ort anbieten, sind diese auf Arbeitskräfte wie Montage- und Umzugshelfer angewiesen.

Die Voraussetzungen und geforderten Fähigkeiten fallen bei Möbel-Jobs von einem Stellenangebot zum anderen ganz unterschiedlich aus. Für Bewerber ohne spezielle Vorkenntnisse eignen sich Berufe wie Produktionsmitarbeiter, Montagehelfer oder Lagerhelfer. An Absolventen von einschlägigen Berufsausbildungen richten sich hingegen Stellen für Tätigkeiten wie Tischler oder Maschinen- und Anlagenführer. Manche Berufsbilder wie Staplerfahrer verlangen nach einer Zusatzqualifikation wie einem speziellen Führerschein zur Bedienung von Flurförderfahrzeugen. 

Überdies kommt es vielen Arbeitgebern bei der Wahl eines passenden Kandidaten auf EDV-Kenntnisse an. Das Beherrschen von MS-Office, CAD-Software sowie SPS-Programmierung bildet für zahlreiche Jobs eine Einstellungsbedingung. Bei Montageeinsätzen im Ausland sowie im Kontakt mit internationalen Kunden liegen zudem jene Bewerber im Vorteil, die Fremdsprachen wie Englisch sprechen. Neben berufsspezifischen Kompetenzen zählen für Personalverantwortliche auch Soft Skills wie handwerkliches Geschick, räumliches Vorstellungsvermögen und Teamfähigkeit zu den begehrten Eigenschaften von Bewerbern.

In Sachen beruflicher Zukunft ist auf Möbel-Jobs Verlass. Das zeigt der fortdauernde wirtschaftliche Erfolg von international bekannten Einrichtungshäusern und national bedeutenden Unternehmen wie Nolte-Küchen. Diese bieten interessante Beschäftigungsmöglichkeiten mit Aussicht auf den beruflichen Aufstieg. Bewährt man sich in seiner Funktion am Arbeitsplatz, steht unter Umständen eine Beförderung im Haus. So stellt beispielsweise der Aufstieg vom Tischler zum Werkstattleiter eines Küchenstudios keinen ungewöhnlichen Karriereweg dar. Ebenso schaffen Fortbildungen, beispielsweise in Holztechnik oder CNC-Programmierung, eine Basis für den Karrieresprung. Neben ansehnlichen Zukunftsperspektiven begeistern Jobs mit Möbeln aufgrund ihrer vielversprechenden Verdienstchancen in Verbindung mit Schichtzulagen und Trinkgeld.