Sind Sie bereit, den Bewerbungsprozess auf ein neues Level zu heben? Für eine angesehene Institution des öffentlichen Dienstes in Berlin suchen wir einen engagierten Mitarbeiter im Recruiting in Teilzeit, der mit Kommunikationsgeschick, Organisationsstärke und einer Leidenschaft für Menschen den Unterschied macht. In dieser Rolle übernehmen Sie eine zentrale Aufgabe: Sie gestalten nicht nur die Abläufe im Bewerbungsmanagement effizient, sondern tragen auch aktiv dazu bei, die richtigen Talente zu finden. Wenn Sie eigenverantwortlich arbeiten, den Überblick behalten und Freude an der Arbeit mit unterschiedlichsten Menschen haben, dann sollten wir uns kennenlernen!
Unsere Werte: Wir stehen für Vielfalt und Chancengleichheit - Menschen mit Behinderung sind bei uns herzlich willkommen!
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